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人众One-HRP人力资源管理软件-素质测评

素质测评概述
系统提供被测人员通过网络测试,企业人员根据权限控制被测人员的来源和测评时间;系统即时生成报告,并根据某类型岗位(营销、研发、生产、管理、客服)的匹配度和与企业组织文化的匹配度对所有人员进行排序,得出具体的录用、备用、淘汰的选拔建议。
 
素质测评功能
素质模型库:根据不同的企业制定不同的素质模型库,且企业可以根据每年自身的情况,对岗位素质模型进行调整,调整的记录能保存下来。
参与绩效考核:可以定义一个岗位的素质模型时能定义相应的权重以及每个级别所对应的分数。
参与培训学习:培训中可以直接引入,如达到多少级别需要经历哪些培训。


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